Compensatie voor de transitievergoeding: niet alleen bij twee jaar ziekte

4 augustus 2023

Als je de arbeidsovereenkomst beëindigt, moet je meestal een transitievergoeding betalen. Bij langere dienstverbanden kan dit een groot bedrag zijn. Gelukkig is er in sommige gevallen een compensatie voor de transitievergoeding door het UWV.

Ten eerste heb je recht op compensatie als je de arbeidsovereenkomst na twee jaar ziekte beëindigt. Dat je in die situatie recht hebt op compensatie wist je misschien al. Wat minder bekend is, is de compensatie bij een bedrijfsbeëindiging. Als je je bedrijf beëindigt wegens het bereiken van de AOW-leeftijd, kan je compensatie krijgen voor de transitievergoedingen die je moet betalen. Er is ook een compensatie bij bedrijfsbeëindiging wegens het overlijden van de werkgever.

Ben je benieuwd of je compensatie krijgt of wil je meer informatie? Lees dan ons artikel over compensatie voor de transitievergoeding of neem contact met ons op.  

Artikelen / Branche
NBOV in gesprek met het ministerie van SZW
Artikelen / Branche
Energiebesparing en verduurzaming bij bakkerijen
Artikelen / Branche
Succesvolle lobby: extra verhoging minimumloon van de baan